一、公司簡(jiǎn)介
國(guó)網(wǎng)青海省電力公司是國(guó)家電網(wǎng)公司的全資子公司，主要負(fù)責(zé)青海省內(nèi)電網(wǎng)規(guī)劃、建設(shè)、運(yùn)營(yíng)和電力供應(yīng)，承擔(dān)著為青海經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供安全、可靠、優(yōu)質(zhì)電力供應(yīng)的任務(wù)。
青海電網(wǎng)覆蓋西寧市、海東市以及海西、海南、海北、黃南、果洛、玉樹6個(gè)民族自治州，供電面積51.2萬(wàn)平方公里，占全省總面積的71.3%。2014年，公司資產(chǎn)總額達(dá)306.8億元，職工總數(shù)7417人，年銷售電量615.28億千瓦時(shí)。
隨著青藏聯(lián)網(wǎng)、新疆與西北電網(wǎng)聯(lián)網(wǎng)750千伏第二通道、玉樹聯(lián)網(wǎng)等一批重點(diǎn)工程的投產(chǎn)，青海電網(wǎng)由單一交流電網(wǎng)轉(zhuǎn)變?yōu)榻恢绷骰旌闲碗娋W(wǎng)，由西北電網(wǎng)的末端電網(wǎng)轉(zhuǎn)變?yōu)闁|接甘肅、南聯(lián)西藏和西引新疆的多端樞紐電網(wǎng)。
公司在服務(wù)于青海經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中，不斷增強(qiáng)精益化管理水平，公司不斷成長(zhǎng)壯大，電網(wǎng)保持長(zhǎng)周期安全運(yùn)行，先后榮獲全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀、青海省文明單位、全省財(cái)政支柱企業(yè)等稱號(hào)。
二、招聘安排
（一）時(shí)間安排。本批次招聘自2016年5月10日至18日接收應(yīng)聘報(bào)名；5月29日組織進(jìn)行筆試；6月上旬組織進(jìn)行面試。
（二）招聘流程
1. 應(yīng)聘報(bào)名。應(yīng)聘者通過(guò)國(guó)家電網(wǎng)公司人力資源招聘平臺(tái)（網(wǎng)址：http://zhaopin.sgcc.com.cn），按照網(wǎng)申流程，注冊(cè)用戶，登錄招聘管理系統(tǒng)，根據(jù)要求如實(shí)準(zhǔn)確填寫個(gè)人應(yīng)聘信息，上傳就業(yè)推薦表、成績(jī)單、英語(yǔ)和計(jì)算機(jī)等級(jí)證書、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告等相關(guān)材料，同時(shí)填寫學(xué)籍驗(yàn)證碼（提示：教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告與學(xué)籍驗(yàn)證碼缺一不可，并要確保驗(yàn)證碼的有效期至2016年7月底）。
2. 資格審查。對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查和簡(jiǎn)歷篩選，擇優(yōu)確定參加筆試入圍人員；通過(guò)筆試分?jǐn)?shù)線的進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。凡入圍參加筆試或面試的人員，屆時(shí)將通過(guò)電話或短信或招聘系統(tǒng)通知的方式予以告知，未入圍進(jìn)入筆試或面試的人員不再另行通知。
3. 組織考試。凡通過(guò)資格審查人選須參加國(guó)家電網(wǎng)公司組織的統(tǒng)一筆試，統(tǒng)一筆試時(shí)間為2016年5月29日（如有變動(dòng)另行通知）。接到多家單位筆試通知的考生，請(qǐng)按照應(yīng)聘意愿慎重選擇參加考試單位，筆試成績(jī)?cè)趪?guó)家電網(wǎng)公司系統(tǒng)內(nèi)通用。面試由招聘單位自行組織，時(shí)間為2016年6月上旬（以正式通知為準(zhǔn)）。
4. 確定錄用。根據(jù)應(yīng)聘者筆試、面試綜合評(píng)價(jià)成績(jī)，擇優(yōu)確定擬錄用人選，擬定分配單位和崗位，報(bào)國(guó)家電網(wǎng)公司核準(zhǔn)后在招聘系統(tǒng)中進(jìn)行公示，公示結(jié)果無(wú)異議的簽訂就業(yè)協(xié)議書。
三、報(bào)名條件和需求信息
（一）報(bào)名條件
1．應(yīng)聘畢業(yè)生為國(guó)內(nèi)普通高校全日制畢業(yè)生，成績(jī)合格，2016年應(yīng)屆畢業(yè)生，并能取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位。
2．遵守國(guó)家法律法規(guī)，具有良好的思想品德，專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)，富有團(tuán)隊(duì)合作精神，認(rèn)同國(guó)家電網(wǎng)公司“誠(chéng)信、責(zé)任、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)”的核心價(jià)值觀，符合招聘條件，身體健康，并能服從公司系統(tǒng)內(nèi)單位之間調(diào)劑。
（二）需求信息
|
序號(hào) |
招聘崗位 |
預(yù)計(jì)招聘人數(shù) |
崗位條件 |
招聘單位 |
工作 所在地 |
|
1 |
變電/輸電/配電/ 電力營(yíng)銷/工程施工 |
170 |
1.大學(xué)專科及以上學(xué)歷 2.電氣工程及其自動(dòng)化/發(fā)電廠及電力系統(tǒng)及相關(guān)專業(yè) |
地市公司 直屬單位 |
縣或市 |
|
2 |
工程技經(jīng) |
3 |
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷 2.工程造價(jià)及相關(guān)專業(yè) |
地市公司 |
縣 |
|
3 |
人力資源管理 |
5 |
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷 2.人力資源管理及相關(guān)專業(yè) |
地市公司 直屬單位 |
縣或市 |
四、考試內(nèi)容
（一）筆試內(nèi)容：筆試內(nèi)容包括綜合能力和專業(yè)知識(shí)。綜合能力主要包括言語(yǔ)理解、數(shù)理思維、判斷推理、資料分析、中國(guó)電力與能源戰(zhàn)略（包括特高壓、智能電網(wǎng)、能源互聯(lián)網(wǎng)等基本知識(shí)）等內(nèi)容，約占35%。專業(yè)知識(shí)主要包括專業(yè)理論知識(shí)和專業(yè)技能知識(shí)等內(nèi)容，約占65%。
（二）面試內(nèi)容：面試主要測(cè)試應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)，包括專業(yè)能力、職位匹配性、綜合分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷、形象氣質(zhì)等方面。
五、其他事項(xiàng)
1.國(guó)家電網(wǎng)公司人力資源招聘平臺(tái)是公司招聘信息發(fā)布、應(yīng)聘者報(bào)名的唯一渠道。應(yīng)聘者請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注招聘平臺(tái)的相關(guān)信息及最新公告（網(wǎng)址：http://zhaopin.sgcc.com.cn）。
2.應(yīng)聘者在招聘平臺(tái)提交的個(gè)人信息和應(yīng)聘資料必須真實(shí)、全面、有效，因弄虛作假或信息資料不全而引起的一切后果由應(yīng)聘者個(gè)人承擔(dān)。
3.聯(lián)系方式：
咨詢電話：0971-6078780
企業(yè)網(wǎng)址：http://www.qh.sgcc.com.cn
2016年5月10日
