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本次春招各省面試時間大概在3月下旬至4月初,南方電網(wǎng)校園招聘考試筆試和面試中面試占比比較多一些,且南網(wǎng)更注重面試成績,所以南方電網(wǎng)校園招聘考試筆試只需要60分即可進入面試環(huán)節(jié),而在本次秋招中,大部分秋招筆試過的同學只需要面試或者省去面試的流程,擇優(yōu)錄取了!
*只有面試成績越好,考進的可能性才會越大。
南方電網(wǎng)校園招聘考試的面試和筆試在考試中所占的比例平均下來大概為6:4,可見面試在南網(wǎng)考試中的重要性。面試成功相當于我們已經(jīng)成功了一大半。
南方電網(wǎng)校招的面試形式以半結(jié)構(gòu)化為主,也有部分供電單位使用結(jié)構(gòu)化面試。
半結(jié)構(gòu)化面試一般在3-5題,作答時間通常為5-10分鐘,也曾出現(xiàn)過15分鐘的情況。
此外,針對簡歷的追問題目個性化強,比較靈活,數(shù)量不固定。
評價人員基于職位勝任特征和應試者特點向應試者追加提問的面試方法。
注意:會涉及到3-5個“專業(yè)知識”的提問。
1、自我介紹
(一)、首先面試官會讓先做自我介紹,同學們在時間上把控好,在2-3分鐘。
??回答時注意:主要突出個人特長和報考職務的匹配性,職位的匹配性的文稿一定要在專家的指導下精心準備,爛熟于心讓考官覺得你的優(yōu)點、個性、專業(yè)、性格,甚至缺點都是吻合報考崗位需求的。
??自我介紹要點(點贊+收藏):
1、各位老師好,我叫xxx,是xx大學xx專業(yè)的一名本科生,來自xx城市,今天競聘的是xx崗位。
2、學業(yè)方面
學習成績+獎項 學業(yè)相關(guān)的各項能力
3、學生工作方面
時間+地點+人物+發(fā)生事件+以及最后結(jié)果(參加學生工作、社團工作、工作內(nèi)容、自己收獲是什么)
4、實習經(jīng)歷方面
時間+地點+人物+發(fā)生事件+以及最后結(jié)果
5、科研工作方面(研)
時間+地點+人物+發(fā)生事件+以及最后結(jié)果
6、最后展望自己的意愿+企業(yè)發(fā)展的建議+表決心
2、半結(jié)構(gòu)化面試
半結(jié)構(gòu)化面試是介于非結(jié)構(gòu)化面試和結(jié)構(gòu)化面試之間的一種形式,也是南網(wǎng)面試比較常見的一種形式。半結(jié)構(gòu)化面試是對人才測評要素、評價標準、確定評價人員、實施程序和部分試題統(tǒng)一要求,在預先設(shè)計好的試題的基礎(chǔ)上,評價人員基于職位勝任特征和應試者特點向應試者追加提問的面試方法。注意會涉及到專業(yè)知識的提問。
常溫問題:家庭的情況,父母具體的工作單位和職務,是否是獨生子女?
回答該問題時,還是應該要突出自己和報考職位的匹配性,讓考官感覺你的一切都非常吻合此職位的要求。
3、結(jié)構(gòu)化面試
結(jié)構(gòu)化面試,是指對面試的測評要素、面試題目、評分標準、具體操作步驟等進行規(guī)范化和系統(tǒng)化的統(tǒng)一,使同一職位不同應試者的評價結(jié)果之間具有可比性的一種有效的面試手段。通俗來講,就是同一考試時段內(nèi)所有考生的答題時間、題目數(shù)量、題目內(nèi)容都是一樣的,考官對所有考生依照統(tǒng)一的標準進行評價。
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